인천환경공단인사위원회 공고 제2008 - 16호
인천환경공단에서는 일반직 및 기능직사원 채용계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모를 바랍니다.
2008년 5월 14일
인천환경공단인사위원회위원장
1. 모집분야 및 응시자격
가. 일반직
구분 |
분야 |
직급 |
자 격 기 준 |
선발예정 |
총 계 |
15명 | |||
일반직 |
행정(홍보) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
1명 |
행정(일반) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
1명 | |
기술(토목) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
1명 | |
기술(전기) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
5명 | |
기술(환경) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
1명 | |
기술(조경) |
8급 |
1. 지방공기업 또는 정부투자기관의 동일직급에서 1년 이상 |
2명 |
나. 기능직
구분 |
분야 |
직급 |
자 격 기 준 |
선발예정 |
기능직 |
굴삭기 |
10급 |
굴삭기운전기능사 자격증 소지자 |
1명 |
로더 |
10급 |
로더운전기능사 자격증 소지자 |
1명 |
다. 계약직
구분 |
분야 |
직급 |
자 격 기 준 |
선발예정 |
계약직 |
기술(환경) |
3급 |
1. 수질분야의 석사학위 이상 소유자로 관련분야 5년 이상 |
1명 |
4급 |
1. 대기분야 또는 미생물분야의 석사학위 이상 소유자로 관련 |
1명 |
※ 채용조건 : 계약직(임시직)
※ 급 여 : 인천환경공단 계약직채용및보수등에관한규정에 의해 결정
※ 계약방법 : 2년 근로계약(단, 업무실적에 따라 2년 범위내 연장가능)
라. 공통자격 사항
ㅇ 인천환경공단 인사규정 제12조 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여
지원자격이 제한되지 아니한 자
※. 우리공단 인사규정 제12조(결격사유)
1. 금치산자와 한정치산자
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로확정된 후 5년을
경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행 유예기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자
6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날 로부터 5년이
경과되지 아니한 자
7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자
9. 사상이 불온하여 채용이 불가능하다고 인정되는 자
ㅇ 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
※ 현역 경우 최종합격자 발표 전일까지 전역 예정자
ㅇ 지원 상한 연령
해당직급 |
응시연령 |
해당 생년월일 |
3급 |
50세 이하 |
1957.1.1 이후 출생자 |
4급 이하 |
45세 이하 |
1962.1.1 이후 출생자 |
※ 관련법에 의거 군복무기간 1년 미만은 1세, 1년이상 ~2년미만은 2세, 2년이상은 3세연장
ㅇ 법률에 의한 취업보호ㆍ지원대상자는 관련법에 의거 가점 부여
ㅇ 거주지 제한 : 없음
2. 전형절차 등
가. 전형절차
ㅇ 서류전형 ⇒ 면접시험 ⇒ 최종합격 ⇒ 신체검사 ⇒ 임용
※ 전 단계 시험에 합격하지 않으면 다음 단계의 시험에 지원 불가
- 서류전형
· 1차 서류전형 : 채용예정인원의 7배수 선발(단, 동점자 발생시는 모두 합격자로 한다.)
· 2차 서류전형 : 채용예정인원의 5배수 선발(단, 동점자 발생시는 모두 합격자로 한다.)
나. 전형일정 및 합격자 발표
ㅇ 지원원서 접수 : 2008. 5. 26 - 5. 30 18:00 까지 (※ 최종입사지원 기준)
ㅇ 1차 서류전형 합격자 발표 : 2008. 6. 9
ㅇ 2차 서류접수 : 2008. 6. 10 - 6. 17 (1차 서류전형 합격자에 한함)
※ 지원자의 해당제출 서류는 2008. 6. 17일(18:00) 이전 도착분에 한하여 유효하게
처리됩니다.
ㅇ 2차 서류전형 합격자 발표 : 2008. 6. 24
ㅇ 면접시험 : 2008. 6. 26 - 27
ㅇ 최종합격자 발표 : 2008. 7. 3
※ 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경이 있을 경우 우리 공단 및
채용대행사 홈페이지를 통해 공고합니다.
3. 접수방법 및 제출서류
가. 접수방법
ㅇ 지원원서는 on-line으로만 접수하며 지원기간 중 입사지원서가 공채 위탁기관
(http://eco-i.career.co.kr)에 반드시 접수되어야만 합니다.
ㅇ 각 단계별 합격자는 인터넷 채용시스템에 공지하며 개별 통지는 하지 않음
ㅇ 접수마감일에는 다수 동시 접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로 마감일
이전에 여유 있게 지원하시기 바랍니다.
나. 지원자 제출서류
(1) 1차 서류전형 (on-line 접수시 작성)
ㅇ 입사지원서(사진부착)
ㅇ 자기소개서(경력 및 업적 중심으로 작성)
(2) 2차 서류전형 (1차 서류전형 합격자에 한함)
ㅇ 경력증명서 1통(전ㆍ현 근무처 발급분, 현 재직자는 재직증명서로 대체함)
※ on-line 접수시 작성한 모든 경력증명서 필요
※ 근무부서, 주요직무, 직위, 직급, 근무기간, 종업원수 반드시 명기
(종업원수 표기가 어려운 경우 원천징수이행상황신고서제출)
ㅇ 최종학력 증명서 및 성적증명서 각 1부(석사 이상은 학위증 포함)
ㅇ 주민등록초본 1통(남자의 경우 병역사항 기재분)
ㅇ 보유자격증 사본 1통(해당자에 한함)
ㅇ 학위논문 사본 1부(계약직 해당자에 한함)
ㅇ 취업보호ㆍ지원대상 증명서 1부(해당자에 한함)
※ 서류 보내실 곳 : 1차 서류전형 합격자 발표 시, 합격자에 한하여 공지 예정.
※ 모든 증명서류는 공고일 이후 발행분에 한함.
* 응시자 제출서류 해당자는 등기우편으로 기한 내에 반드시 제출 하여야 함
(방문접수는 받지 않음)
4. 시험에 있어서 가산특전
ㅇ 취업보호대상자 및 취업지원대상자
「독립유공자 예우에 관한 법률」제16조 및「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에
의한 취업보호대상자와「5·18 민주 유공자 예우에 관한 법률」제20조 및「특수임무 수행자
지원에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자는 5 - 10%를 가산합니다.
※ 취업보호(지원)대상자 여부와 가점적용비율은 응시자 본인이 사전에 국가보훈처에서
반드시 확인하여 공고일(2008. 5. 14) 이후에 발급받은 증명서를 제출하여야 합니다.
5. 지원자 유의사항
(1) 응시희망자는 응시자격 등을 우선 확인하시고 입사지원서를 접수하시기 바랍니다.
(2) 입사지원서상의 기재착오 또는 누락이나, 연락불능, 자격 미비자 미확인 등으로 인한 불이익은
응시자 본인의 책임으로 하며 최종합격자로 결정 또는 임용 되었다 하더라도 추후 응시자격
제한 및 임용결격자로 확인될 경우에는 합격 또는 임용을 취소하고 관계법령에 따라
처벌합니다.
(3) 입사지원서 작성(입력) 내용을 근거로 서류전형이 이루어지므로 내용을 정확히 입력하시기
바라며, 입사지원서 작성내용에 대하여는 추후 증빙서류 제출 및 관계기관에 조회할 예정이며
내용을 허위로 입력한 경우에는 합격 또는 임용을 취소하고 관계법령에 따라 처벌합니다.
(4) 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 일체 반환하지 않습니다.
(5) 임용후도 결격사유가 발견될 경우 임용을 취소합니다.
(6) 임용시기는 최종합격자 발표일로부터 1년이내 순차적으로 임용합니다.
다만, 우리 공단의 필요에 의해 1년 범위내에서 추가 연장이 있을 수 있습니다.
(7) 현역의 경우에는 최종합격자 발표 전일까지 전역이 가능하여야 하며, 대학 및 회사 등 재학 또는
재직 중인 자는 임용시부터 재직이 가능하여야 합니다.
(8) 해당분야 적격자가 없을 경우 채용하지 아니할 수 있으며, 보수 및 복무는 인천환경공단
보수규정 및 취업 규정에 따릅니다.
(9) 기타 채용과 관련한 세부 사항은 인터넷 채용시스템을 참고하시기 바라며 문의사항은
채용시스템내(http://www.eco-i.or.kr) [채용문의] 메뉴로 문의하시기 바랍니다.
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