2008 전남 농협 직원 채용 경쟁률

전남농협, 직원 채용 최고 332:1

 

□ 전남농협지역본부(본부장 이덕수)는 청년실업 해소와 지역경제활성화를 위하여 지역농협   직원 39명을 신규 채용한다.

 

□ 이번 신규직원 채용은 전남농협지역본부가 주관하여 시군단위별(품목농협은 조합단위)로  채용하는데 서류전형, 필기시험, 면접 및 신체검사 등의 절차를 거쳐 해당지역 연고자 중에서  선발하고 지역농협 또는 원예농협에서 근무하게 된다.

 

□ 지난 10월 2일까지 인터넷을 통한 지원서 접수를 마감한 결과 광주원예농협이 5명 모집에 1,662명이  몰려 332:1을 기록하는 등 전남 전체 4,185명이 지원하여 평균 107:1을 기록해 최근 취업난을   반영하고 있다.
      ※ <2004년도 평균  46:1, 최고 180:1> <2005년도 평균 157:1, 최고 478:1>
          <2006년도 평균  59:1, 최고 150:1> <2007년도 평균 54:1, 최고 347:1>
          - 1차 서류전형 합격자는 10월 10일 전남농협 홈페이지(http://jeonnam.nonghyup.com)를  통해 발표한다.

 

□ 전남농협 정순열 회원지원팀장은 "이번 신규직원 채용은 지방화 시대에 부응할 수 있는 우수한 지역
    인재 발굴에 초점을 두었으며, 연령과 성적제한 없이 누구에게나 공평한 기회를 제공하였고,
    인터넷을 통해 공개적으로 채용하게 됐다" 고 밝혔다.

 

 

 

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