인천시도시개발공사 직원 공개경쟁 채용시험 공고 (~1.11)

인천광역시도시개발공사 공고 제2009 - 156호

 

인천광역시도시개발공사에서는 세계일류 명품도시 인천 건설을 주도할 진취적이고 창의적인사고를 가진 유능한 인재를 채용하고자 하오니 관심 있는 분들의 많은 응시를 바랍니다

 

 

 2009년 12월 30일
                                                                         인천광역시도시개발공사 사장

 

1. 채용 직급 및 분야 : 첨부 파일 참고

 

 

2. 응시 자격
   가. 공통 응시 자격
      (1) 공고일 현재 우리 공사 인사규정 제11조(결격사유)에 해당되지 아니한 자
         ♤ 우리 공사 인사규정 제11조(결격사유)
            1. 금치산자와 한정치산자
            2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
            3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로확정된 후
                5년이 경과되지 아니한 자
            4. 금고이상의 형을 받고 그 집행 유예기간이 종료된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자
            5. 금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자
            6. 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날로부터
                5년이 경과되지 아니한 자
            7. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
            8. 병역의무자로서 병역기피의 사실이 있는 자
            9. 사상이 불온하여 채용이 불가능하다고 인정되는 자
      (2) 공고일 현재 만18세 이상인자
      (3) 남자의 경우 군복무를 필한 자(면제자 포함)
         ㅇ 현재 군복무중인 경우, 임용등록일 전일까지 전역 예정인자 포함
   나. 경력직원 응시 자격
      (1) 우리 공사 인사규정 제8조 제2항의 “직급별 채용자격기준” 및 지원분야별 자격 및 업무경력
           조건을 갖춘 자 : 첨부 파일 참고
         ※ 5급 직원 채용자격 기준은 1～3호중 하나의 경력을 충족해야 함.
   다. 신입직원 응시 자격
      (1) 기술직 응시자의 경우, 관련 업무분야에서 필요로 하는 자격증 소지자(기사이상) :
           첨부 파일 참고
         ※ 산업기사, 인정 기술자 제외 

 

 

3. 전형 절차 등
   가. 전형 절차
      (1) 지원서접수 ⇒ 1차 온라인 전형 ⇒ 2차 오프라인 서류전형 ⇒ 필기시험 ⇒ 면접시험
           ⇒ 최종합격자 결정 ⇒ 신체검사 ⇒ 임용등록 ⇒ 임용
      (2) 경력직원 응시자의 경우 필기시험 면제
      (3) 前 단계 시험 합격자에 대하여 다음 단계 시험 응시자격 부여
      (4) 최종합격자는 면접시험 합격자 중에서 총 100점 만점 기준으로 필기시험 점수와 면접시험
           점수를 각 50%씩 반영한 합산점의 고득점자 순으로(경력직의 경우 면접시험 고득점자 순)으로
           결정
         ※ 최종합격자 결정단계에서의 동점자 발생시는 우리공사 내규에 의거 합격자 결정
   나. 전형 일정(예정) : 첨부파일 참고
      ※ 상기 전형 일정은 채용 진행 상황에 따라 변경될 수 있음.
          (전형 일정이 변동될 경우 채용대행기관 및 공사 홈페이지에 공고)
      ※ 오프라인 서류제출은 1차 온라인 전형 합격자에 한하여 제출하며, 2010. 1.21(목) 18:00까지
          채용대행기관에 등기 도착분에 한하여 유효하게 처리함으로 제출방식 및 기일 준수에
          유의하시기 바람. 

 

 

4. 시험에 있어서 가산특전
   (1) 취업보호대상자 및 취업지원대상자
      「독립유공자예우에 관한 법률」제16조 및 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조에
        의한 취업보호대상자와 「5ㆍ18민주유공자예우에 관한 법률」제20조 및「특수임무수행자
        지원에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자는 전형 단계별 일정비율(10% 또는 5%)의
        점수를 가산,
        단, 가점을 받아 합격하는 사람은 선발예정인원의 30%를 초과하지 않음
      ※ 취업보호대상자 및 취업지원 대상자 여부와 가점비율은 본인이 직접 국가보훈처 또는
          지방보훈지청에 확인하여야 함
   (2) 서류전형 가점 부여
      - 국민기초수급자 및 장애인
      - 인천지역 거주자
        ㆍ공고일 현재 주민등록상 거주지가 인천이며, 그 거주기간이 계속적으로 3년이상이어야 함.
           (주민등록 기준)
      - 사회선행자 또는 의상자 표창(정부표창에 한함)
      - 청년인턴쉽 및 공공근로 경력(신입직원 응시자에 한함)
        ㆍ공공기관에서 실업 해소를 목적으로 시행한 인턴사원제, 공공근로 사업을 말하며 6개월 이상
           종사한 자로 수료증, 근무확인서 등의 증명서가 발급된 경우만 인정
      - 공사 주관의 도시설계대전 수상자(신입직원 응시자에 한함)

 

 

5. 접수방법 및 제출서류
   가. 온라인 접수
      (1) 입사지원서는 on-line으로만 접수하며 지원기간 중 입사지원서가 공채 위탁 기관의 서버에
           온전하게 저장/등록되어야만 함(http://iudc.saramin.co.kr)
      (2) 입사지원서 접수는 온라인 접수 마감일 18:00限
         ※ 응시자는 접수마감일에 다수 동시접속에 따라 원활한 접수가 이루어지지 않을 수 있으므로
             마감일 이전에 여유 있게 지원하시기 바람.
   나. 제출서류
      (1) 온라인 접수(작성) 서류
         ㅇ 입사지원서(JPG 파일 형식의 사진부착)
         ㅇ 자기소개서 (경력직의 경우 경력활용계획서)
      (2) 오프라인 제출 서류
         ㅇ 공통 필요 서류
            - 최종학력증명서 및 성적증명서 각 1부
             ㆍ석사이상은 학사 학력증명서 및 성적증명서 포함 제출
             ㆍ성적증명서는 백분율 환산 점수가 기재되어 있어야 함
                (통상 발급되는 성적증명서상에 백분율 환산 점수가 기재되어 있지 않은 경우 학교장의
                확인 날인을 거쳐 별도 증명서 추가 제출)
            - 주민등록등본 1부
            - 주민등록초본 1부(병역사항 기재분)
               ※ 인천지역거주자 가산점을 받고자 하는 경우는 “병역사항” 및 “과거의주소변동 사항”이
                   포함된 초본
         ㅇ 경력직원 응시자 필요서류
            - 경력증명서 1부
              ㆍ전직 및 현 근무처 발급분, 현직자는 재직증명서로 대체 가능하며, 증명서상에 응시분야에
                 대한 담당업무와 기간이 기재되어 있어야 함
                  ※ 다만, 경력 또는 재직증명서상에 담당업무와 기간이 기재되지 않는 경우,
                      인사발령사항 등이 기재된 확인 서류 또는 내부결재 문서(개인별 업무분장 및 기간)를
                      추가 제출
         ㅇ 신입직원 응시자 필요서류
            - 공인어학성적 증명서 1부
              ※ TOEIC, TOEFL, TEPS에 한하며, 채용공고 마감일 기준 2년이내 성적이어야 하며,
                  사본은 불가
            - 기술직 응시자는 기사이상 자격증 사본 1부
         ㅇ 기타 서류(해당자에 한함)
            - 보유 자격증 사본 1부
            - 취업보호(지원)대상자 증명서 1부
            - 국민기초수급자, 장애인 증명서 1부
               (장애인의 경우 장애인 수첩 사본은 가능하나  복지카드 사본은 불가)
            - 사회선행자, 의상자의 경우 표창장 사본 또는 관련증명서 1부
              ※ 정부기관 표창에 한함
            - 우리 공사 주관의 도시설계대전 입상자의 경우, 관련 상장 사본
            - 인턴사원 근무확인서, 수료증, 공공근로 확인서 등
              ※ 보내실 곳 (1차 온라인 전형 합격자에 한하여 제출)
                  (우 152-050 : 서울시 구로구 구로동 187-10 코오롱싸이언스밸리 1차 208호
                                    (주)사람인HR 채용솔루션팀 인천도시개발공사 채용서류 접수 담당자 앞)
            - 우편봉투 전면에 응시분야와 응시원서 제출시 부여된 응시번호를 기재하여 송부 

 

 

6. 응시자 유의사항
   (1) 채용과 관련하여 인사청탁등 부정한 방법이 발견될 경우 불합격 처리하오니 유념하시기
         바랍니다.
   (2) 응시희망자는 자격요건등 공고문을 필히 확인 후 응시하시기 바랍니다.
   (3) 지원서 기재사항이 사실과 다를 경우 과실유무, 경중을 불문하고 불이익을 입을 수 있으므로
        유의하시기 바랍니다.
   (4) 구비서류를 기한내 제출하여야 하고, 제출된 서류는 반환 하지 않습니다.
   (5) 채용 단계별 적격자가 없을 경우, 채용을 하지 않거나 취소될 수 있습니다.
   (6) 임용후라도 결격사유가 발견될 경우 임용을 취소합니다.
   (7) 현역 군인의 경우에는 임용등록일 전일까지 전역이 가능하여야 합니다.
   (8) 최종합격자는 우리 공사 인력 운영 계획에 의거 각 부서(본사 및 현장사무소)에 배치되며,
        공사 사정에 따라 순차적으로 임용될 수 있습니다.
   (9) 우리 공사 일반직(사무직, 기술직) 직급체계는 1급~7급까지 7직급 체계 입니다.
   (10) 보수 및 복무는 인천광역시도시개발공사 보수규정 및 취업규정에 따릅니다.
   (11) 기타 채용과 관련한 세부 문의 사항은 인터넷 채용시스템(http://iudc.saramin.co.kr)
          채용〃Q&A" 메뉴를 이용하여 주시기 랍니다.

      ※ 전화 문의는 채용 업무 진행에 차질을 줄 수 있으니 가급적 자제하여 주시기 바랍니다.