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대졸신입사원 공개 채용
1. 지원서 접수기간
- 2006년 6월 12일 ~ 6월 23일(15:00까지)
2. 모집인원
- 00 명
3. 전형절차
- 1차 : 서류전형
- 2차 : 직무역량평가 (7월 초 : 인적성검사, 집단토론, 전공지식, 영어구술)
- 3차 : 임원면접 (7월 말)
4. 모집학과
모집분야 | 모집학과 | ||
기술직 | 플랜트(ENG/시공) 토목(설계/시공) 건축(설계/시공) 안전(안전관리) |
기 계 | 기계공학 및 기타 관련학과 |
전 기 | 전기공학 및 기타 관련학과 | ||
토 목 | 토목공학 및 기타 관련학과 | ||
건 축 | 건축공학 및 기타 관련학과 | ||
안 전 | 안전공학 및 기타 관련학과 | ||
사무직 | 경영기회, 재무회계, 인사 구매, 총무, 마케팅 |
상 경 | 경영학, 경제학 및 기타 관련학과 |
법 정 | 법학, 행정학 및 기타 관련학과 |
5. 자격요건
구 분 | 자 격 요 건 | 비 고 |
공 통 사 항 |
![]() ※ 졸업예정자는 '06년 8월 또는 '07년 2월 졸업예정자 포함 ![]() ※ 석사학위자는 1976년 1월 1일 이후 출생자 ![]() ![]() ▷ 기술직 : 최근 2년간 TOEIC 730점 이상자 ▷ 사무직 : 최근 2년간 TOEIC 800점 이상자 ※ TOEFL, TEPS는 TOEIC점수로 환산하여 적용 ![]() |
관련서류 추후제출 |
기술직 |
![]() ※ 자격증 미소지자는 조건부 촉탁사원으로 1년간 채용 - 입사후 1년 이내 자격증을 취득할 경우 => 정규직 신분전환 - 입사후 1년 이내 자격증을 취득하지 못할 경우 => 고용종료 |
6. 기타사항
온라인 입사지원서를 작성하기 전에 '따라하기'를 참조하시기 바랍니다.
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