여성가족부 일반계약직공무원 특별채용시험 공고

[여성가족부공고 제2007-12호]
여성가족부에서는 여성가족정책의 효과적인 홍보를 위한 우수한 정책홍보 민간전문가를 채용하고자 『계약직공무원규정』제5조에 따라 일반계약직공무원을 모집하오니 정책홍보분야에 관심있는 많은 분들의 응모를 바랍니다.

2007년 3월 6일
여성가족부장관

1. 채용직위 및 인원

채용직위	채용직급	인원
홍보업무 담당	일반계약직공무원 5호 (일반직 5급 상당)	1명

2. 담당예정업무
가. 여성가족 정책에 대한 홍보기획 및 중장기 홍보전략계획 수립, 실행
나. 여성가족부 이미지 제고를 위한 홍보 콘텐츠 개발
다. 인터넷 매체 등을 활용한 다양한 홍보기법 활용·개발
라. 각종 홍보·보도자료 기획·편집 등

3. 채용(계약)기간 : 1년
가. 근무실적이 우수할 경우 계약기간을 포함하여 총 5년의 범위내에서 연장 가능

4. 응시자격기준
가. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각호의 1에 해당하지 않는 자
나. 병역을 필 하였거나 면제된 자
다. 응시연령 : 제한 없음
라. 다음 요건 중 하나를 갖춘 자
(1) 관련분야 박사학위 소지자
(2) 관련분야 석사학위 취득 후 1년 이상 관련분야 실무경력자
(3) 관련분야 학사학위 취득 후 4년 이상 관련분야 실무경력자
(4) 학사학위 취득 후 관련분야 6년 이상 실무경력자
(5) 관련분야 10년 이상 실무경력자
(6) 6급 또는 6급상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력자
※ 학위기준 관련분야 : 언론학, 홍보학 등 인문사회계열 학과(전공)
※ 경력기준 관련분야 : 정부기관, 기업체, 언론사, 단체 등에서 홍보전략 수립 등 관련내용의 업무분야

5. 시험방법 : 서류전형 및 면접시험

1차시험 (서류전형)	응시원서, 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서 등의 제출서류를 통한 서면심사 ⇒ 서류전형 합격자(면접시험 대상자)에 대해서는 개별통지 ※ 응시인원이 선발예정인원의 10배수 이상인 때에는 시험실시기관의 장이 정한 임용 예정직무에 적합한 기준에 따라 5배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
2차시험 (면접시험)	서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 등을 종합적으로 평가

6. 응시원서 교부 및 접수
가. 접수기간 : 2007. 3. 6 ~ 2007. 3. 15(10일간)
나. 교부·접수처 : 여성가족부 혁신인사기획팀
【서울시 종로구 세종로 55 정부중앙청사 816호, 우)110-760, ☏ 02-2100-6643~4】
※ 응시원서는 별도 교부 없이 동 공고서 붙임 서식으로 제출 가능
다. 접수방법
ㅇ 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류 전부를 작성하여 접수처에 직접 제출하거나, 등기우편으로 우송하고, 우편접수자는 응시표를 회송하는데 필요한 반신용 소 봉투(등기우표부착, 수신주소, 성명을 정확히 기재)를 동봉
ㅇ 방문접수의 경우 평일(토·일요일 제외) 근무시간인 09:00~18:00 내에만 접수 가능하고, 우편접수는 접수마감일 근무시간 18:00까지 도착분에 한하여 접수
ㅇ 제출 서류의 미비 등으로 인한 책임은 전적으로 응시자가 지며, 택배로는 접수하지 않음

7. 면접시험 일정 및 장소
가. 서류전형 합격자에 한하여 개별 통보함(3월 예정)

8. 최종합격자 발표
가. 면접시험 후 여성가족부 홈페이지(www.mogef.go.kr)에 게재하고 최종합격자에 한하여 개별통지

9. 제출서류

◈ 서류 제출 시 유의사항 ◈ ▶10,000원 상당의 정부수입인지를 우체국 등에서 구입하여 원서 앞면에 부착 · 사진은 응시원서 제출 전 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 사진(3.5×4.5㎝) 3매를 응시원서(2매) 및 이력서(1매) 해당란에 부착 ▶외국어로 발급된 증명서일 경우 국문 번역문을 함께 첨부

가. 응시원서(붙임1 서식) 1부
나. 이력서(붙임2 서식) 1부
다. 자기소개서(붙임3 서식) 1부
라. 직무수행계획서(붙임4 서식) 1부
마. 최종학교 졸업증명서 1부
바. 주민등록초본(병역사항 기재) 1부
사. 경력(재직)증명서 각 1부(해당자에 한함)

10. 보수수준
가. 공무원보수규정 등에 따라 연봉 한계액 범위 내에서 정함
ㅇ 일반계약직공무원(5호)으로 채용되는 경우 연봉상한액은 57,179천원이며, 하한액은 32,499천원으로 구체적인 금액은 채용예정자의 능력·자격·경력 등을 고려하여 협의·결정함

11. 기타 유의사항
ㅇ 접수된 서류는 일체 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있음
ㅇ 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있음
ㅇ 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한가를 우선 판단하여 원서를 접수시키기 바라며, 응시원서 상의 기재 착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임임
ㅇ 응시표를 분실한 자는 응시표를 재교부 받을 수 있음
ㅇ 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당시험일 7일전까지 여성가족부 홈페이지를 통해 공고함
ㅇ 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우(응시자가 없을 경우 포함) 일정기간 연장공고 및 재공고 할 수 있음
ㅇ 응시원서에 E-Mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재 바람
ㅇ 기타 상세한 내용은 여성가족부 혁신인사기획팀(☏02-2100-6643~4)으로 문의하거나 여성가족부 홈페이지(www.mogef.go.kr)를 참조하시기 바람